PDCAマネジメント研修

研修の効果

マネジメントの基本はPDCAです。仕事の内容によってPDCAのメソッドは違います。企業の方針から個人・チームの目標を設定する「方針展開のPDCA」→方針展開から、個人・チームの活動を計画しレビューする「目標管理のPDCA」→　活動の中で起きた問題を解決する「問題解決のPDCA」の順番でマネジメントに必須のPDCAを1日で学習します。自社・自身の仕事をケースにして分析します。マネジメントの仕組みを作りたい企業。マネジメントに迷われているマネジャーに役立ちます。